Procedura de închidere o sucursală a unei persoane juridice

Video pe tema „Procedura de lichidare a persoanei juridice“

Filiala de orice persoană juridică - ce este? Conform Codului Civil al sucursalei Federației Ruse - o subdiviziune separată a unei persoane juridice, care se află în afara locației sale și poate efectua unele sau toate funcțiile proprii ale companiei.

În nici un caz nu se confunda, ramura - aceasta nu este o entitate juridică. Aceasta este doar biroul său, care este sprijinit de proprietate și actul constitutiv al societății. Ea există în virtutea ordinului (poziția). Această situație joacă un rol important pentru ramura nou creată, deoarece aceasta poate fi considerată o ramură a Cartei.

Video pe „Eliminarea persoanei juridice“

Ordinea de reprezentare de lichidare a generat trebuie să fie furnizate într-o poziție de pe ramura.

Lichidarea sucursalei de LLC - este un proces îndelungat, care va lua o mulțime de timp și efort va fi necesar procedurii de concediere a personalului, notificarea autorităților competente într-o anumită ordine și dezarmare USRLE.

Metode de lichidare a sucursalei

Există 2 moduri de închidere divizia oricărei companii, indiferent dacă este vorba de o societate cu răspundere limitată sau o altă entitate juridică.

1 modalitate prevede închiderea voluntară a procedurilor de reprezentare. Această decizie se face organul de conducere al companiei. În cazul în care acest lucru a decis, întreaga ordine a închiderii sucursalei constă în următoarele etape:

• o decizie privind lichidarea sucursalei. Aceasta se face în conformitate cu forma de proprietate a companiei. În cazul în care acest lucru este, decizia este luată prin vot taxelor acționarilor, etc;
• face orice modificări necesare ale documentelor constitutive relevante;
• decizia trebuie să fie notificată Registrul de stat unificat al persoanelor juridice;
• ar trebui să notifice imediat autoritatea fiscală din lichidarea sucursalei și a avut loc în ordinea corectă toate verificările necesare de către autoritățile fiscale.

2 metodă este mai puțin plăcută. Este folosit în cazul unei decizii de a lichida sistemul judiciar. Într-un alt mod, este o procedură obligatorie. Această procedură este mai greoaie și include următoarele etape:

• o decizie privind componența comisiei de lichidare. Ea se va ocupa de întocmirea bilanțului unității de lichidare;
• aprobă decizia cu privire la ramura de proprietate. În special, vedea toate datoriei și o sucursală în ordinea coadă este plătit. Inițial, calculele sunt efectuate în această ordine: în primul rând, bugetul de stat și fondurile, apoi să se întoarcă împrumuturi, datorii pe salarii, etc., soldul poate merge la scop public sau printr-o decizie judecătorească. În cazul echipamentelor de închiriere sau de spații toate bunurile restituite proprietarului;
• decizia privind lichidarea unităților (sucursale). Acest lucru este necesar să notifice autoritățile fiscale, după primirea notificării, acesta este eliminat din registru;
• după încheierea tuturor documentelor care urmează să fie transferat la arhivele statului la locația sucursalei.

Această procedură trebuie urmată în astfel de cazuri. Mai detaliat merită luat în considerare o vizită la serviciile publice, care, în orice caz, va fi în cale.

Video pe „atrăgătoare decizia autorității de înregistrare“

În primul rând, este necesar să se aplice registratorul de stat prin trimiterea unui aviz de lichidare a sucursalei. Pentru a transfera documente trimise către o persoană, care trebuie să fie în posesia unor documente care dovedesc identitatea și autoritatea în cadrul companiei. De exemplu, acesta poate fi un pașaport și o scrisoare de numire a unui director sau un extras din documentele de constituire cu privire la scrisorile de acreditare ale persoanei.

Toate documentele într-o anumită ordine sunt acceptate conform listei, și o copie legalizată a documentelor de adopție este înmânat solicitantului. În cazul în care unitățile nu au nici o problemă și toate documentele sunt corecte, atunci o astfel de declarație atașată la caz.

Procedura de radiere cu autoritățile fiscale

Pentru a nu încălca legea Federației Ruse și de a elimina ramura fara probleme, trebuie să specificați principalele puncte referitoare la deschiderea și închiderea sucursalei companiei. La schimbarea documentelor constitutive ale societății către terțe părți, cum ar intra în vigoare din momentul înregistrării lor de stat. În conformitate cu Codul fiscal al societății Federația Rusă (contribuabil) este obligat să notifice toate ramurile sale la locul de stat înregistrat nu mai târziu de 1 lună de la data constituirii unor astfel de birouri, reorganizarea sau lichidarea acestora.

În termen de 3 zile de la decizia privind închiderea unităților necesare pentru a informa autoritățile fiscale pentru radierea. Procedura obligatorie este de a completa cererea. Pe baza sa autoritățile de inspecție fiscală au dreptul să efectueze un audit birou. Rezultatele sale sunt emise în conformitate cu cerințele legislative și sunt îndreptate la locația companiei contribuabil. O astfel de verificare poate dura până la 2 luni.

După intrarea în procesul unificat de lichidare a sucursalei poate fi considerată completă.

Cum să se ocupe cu colegii?

În legătură cu închiderea diviziunilor structurale ale societății trebuie să concedieze angajați. Foarte clar, această comandă este controlată de Codul muncii. În cazul lichidării conducerii sucursalei notifică în scris angajaților săi cu privire la eliberarea viitoare a nu mai puțin de 2 luni. Acest lucru înseamnă că, prin luarea deciziei de a închide unitățile, firmele de administrare pot alerta angajații lor, și lăsați-l să fie timp de șase luni, dar nu mai puțin de 2 luni.

Video pe tema „Noua procedură de înregistrare a subdiviziunilor distincte“

Înainte de expirarea perioadei de preaviz salariatul poate fi demis la propriul lor acord scris. În acest caz, angajatorul este obligat să-i plătească compensații suplimentare, în conformitate cu legislația muncii în vigoare.

Care ar trebui să fie baza unei concedierea a fost angajat legal? La această întrebare există 2 puncte de vedere, în conformitate cu legislația muncii. În primul rând, concedierea ar trebui să fie puse în aplicare în conformitate cu revendicarea 1, partea 1 din art ... 81 TC RF, care prevede lichidarea organizației, așa cum, de fapt, este tocmai eliminarea diviziunilor structurale ale întreprinderii.

În al doilea rând, trebuie să aibă loc de ardere, respectiv, la n 2 h 1 lingura ... 81 din Codul muncii, care se referă la reducerea numărului de angajați ai personalului organizației. Lichidarea unei societăți sucursală într-un fel este reducerea personalului. Jurisprudența Federației Ruse aderă la 2 opțiuni pentru a ieși din această situație.

Rezumând, vreau să vă reamintesc că procesul de a elimina o ramură separată a persoanei juridice se va lua o mulțime de timp și efort, precum și a schimba soarta unei astfel de unități de angajați. În acest caz, trebuie să cântărească cu atenție „pro“ și „contra“ ale unității structurale de acțiune, probabil, timpul și energia vă poate pune într-o altă direcție și a obține în jurul valorii de această rundă situație.